Näytä meille mihin pystyt.

Tsekkaa avoimet työpaikkamme!

Jos haluat kasvaa ja kehittyä kanssamme, katso alta avoimet paikkamme!

Avoimet työpaikat

Uskallatko haastaa totutun?

Löytyykö sinulta rohkeutta onnistua?

Hae siis sellaisena kuin olet

– meillä menestyt omana itsenäsi.

Seuraa meitä LinkedInissä niin saat heti tiedon uusista avoimista työpaikoistamme! Klikkaa tästä! →

Efimalaista (työ)elämää

Harri ja Toni

Harri ja Toni →
Parasta työssä on vapaus

Harri Tuononen ja Toni Pienimäki ovat yksimielisiä siitä, että oman työn parhaita puolia on vapaus tehdä työtä sillä tavoin kuin itse parhaaksi näkee. Herrakaksikko on monesta muustakin asiasta samaa mieltä – vapaa-aikaa rytmittävät molemmilla vahvasti koirat ja golf.

Tiina ja Julie

Tiina ja Julie →
Efimalla on mahdollisuus kasvaa ihmisenä ja roolista toiseen

Efiman energinen kaksikko, Tiina Kaskinen ja Julie Gråberg, tunnustautuvat molemmat vannoutuneiksi aamuihmisiksi. Tiinalla päivän alkuun kuuluu puolen tunnin kävelylenkki, jonka aikana ajatukset kirkastuvat kohti työpäivää. Julien aikaisia aamuja taas rytmittää kirjoituskurssilta napattu tekstien tuottamisen rutiini – kolme sivua tekstiä sanoittaa soljuvien ajatusten lisäksi usein myös ratkaisut päivän työhaasteisiin.

Julia

Julia →
Osaavalle tekijälle riittää mahdollisuuksia

Tradenomiopintojensa loppupuolella Julia Kärkkäinen pohti, millaisessa paikassa hän haluaisi valmistumisensa jälkeen työskennellä. Toiveissa esiin nousivat halu käyttää moderneja järjestelmiä sekä osallistua projekti- ja kehitystöihin, sillä liian rutiininomainen työ ilman vaihtelua ei houkutellut.

"Ihan paras työpaikka"

"Ihan paras työpaikka"

Yhdessä eteenpäin. Omana itsenä. Totutun haastaminen. Aikaansaaminen. Rohkeus onnistua. Tahto kuunnella.

Hae sellaisena kuin olet

Hae sellaisena kuin olet

Hae sellaisena kuin olet

Tutustu meikäläisiin: Tiina

Tutustu meikäläisiin: Tiina

Tutustu meikäläisiin: Väinö

Tutustu meikäläisiin: Väinö

Tutustu meikäläisiin: Matias

Tutustu meikäläisiin: Matias

Lupauksemme

Lupauksemme

Efiman alkuajoista saakka meillä oli visio matkasta Agia Efima -nimiseen paikkaan Kreikassa. Tavoitteet saavutettiin ja teimme matkan syksyllä 2017. Matka symboloi tietyn kasvuvaiheen päättymistä. Matkalla katsoimme kuitenkin jo eteenpäin. Pohdimme, miten kehitymme ja vahvistumme edelleen, ja teimme lupauksia niin asiakkaillemme kuin toisillemmekin. Agia Efimalla tekemämme aivotyö kiteytyi seuraaviin asiakaslupauksiin:

Lupaamme pitää osaamisen riman korkealla.

Lupaamme uudistua jatkuvasti.

Lupaamme olla hyvä ja kyseenalaistava kumppani.

Efilis-pikatesti

Jos alla olevat jutut kolahtavat, saatat sopia efilis-tartunnan saaneiden joukkoon.

Isot korvat auttavat. Meistä kuuntelu on tärkeää. Asiakkaan, työkaverin, oman itsensä. Asiakas saa parempaa jälkeä, työkaverin kanssa asiat sujuvat ja itsekin voit hyvin.

Standardiratkaisuja ei ole. Asiakas tarvitsee tarkoituksenmukaisen ratkaisun. Aina se ei ole edes se, mitä me myymme. Sekin pitää sanoa. Vanha tapa kannattaa aika ajoin kyseenalaistaa. Niin syntyy parempia tapoja. Vaikka lähdetään tekemään jotain uutta, lähdetään onnistumaan.

Oma apu ja toisen apu. Meikäläiset osaavat paljon erilaisia asioita. Työkaveri voi kuitenkin osata jotain, mitä sinä et osaa. Meillä pyydetään ja saadaan apua. Omasta työstä kannetaan vastuu, ja yhdessä tehdään hyvää jälkeä.

Seuraa meitä LinkedInissä niin saat heti tiedon uusista avoimista työpaikoistamme!

"Mahtava kesäduunipaikka!"

"Mahtava kesäduunipaikka!"

Kesätyöntekijöiltämme kysyttiin, mitä mieltä he olivat Efimasta työpaikkana. Ja arviot olivat suorastaan mahtavat: Efima palkittiin Vastuullisin kesäduuni 2019 -kilpailussa pienten ja keskisuurten yritysten sarjassa pronssimitalein!

Haku vuoden 2021 kesätyöpaikkoihimme on jo valitettavasti ohi, mutta kesätyöpaikkaimme ensi vuodelle julkaistaan taas vuodenvaihteen jälkeen. Älä siis missaa tilaisuuttasi, vaan seuraa avoimia työpaikkojamme tällä sivustolla tai LinkedIn-profiilissa!

Tunnelmia Efimalta

9.-luokkalainen koodasi ensimmäisen ohjelmistorobottinsa päivässä – kokemuksia TET-harjoittelusta Efimalla

9.-luokkalainen koodasi ensimmäisen ohjelmistorobottinsa päivässä – kokemuksia TET-harjoittelusta Efimalla

Efima OySyys-lokakuun vaihteessa 9.-luokkalainen Selma Rajuvaara tutustui ohjelmistorobotiikan työtehtäviin TET-harjoittelussa Efimalla. Kahden viikon harjoittelujakso sujui etätöissäkin mallikkaasti, ja vain yhden koulutuskerran jälkeen Selma loikin itsenäisesti omia automaatioitaan jo saman...

Etäkahviseuraa tositarkoituksella

Etäkahviseuraa tositarkoituksella

Riku HuikuriElämme varsin poikkeuksellisia aikoja; kansakuntamme elää eristyksissä ja etäällä toisistaan. Asiantuntijayrityksen näkökulmasta tämä tarkoittaa sitä, että työt tehdään pääosin etänä, kunnes toisin linjataan. Yhteiskunnan puolesta poikkeustila tarkoittaa hyperkiihdytettyä...

Osaamista ja hyvinvointia saa nyt työpaikan verkkokaupasta – LaaS-alusta työntekijän näkökulmasta

Osaamista ja hyvinvointia saa nyt työpaikan verkkokaupasta – LaaS-alusta työntekijän näkökulmasta

Sonja SoininenOsaamisen kehittäminen, itseohjautuvuus ja työhyvinvointi – aiheita, joista asiantuntijatyön yhteydessä puhutaan nykyään paljon ja jotka koronakriisin aikana korostuvat entisestään. Miten saada nämä teemat osaksi yrityksen toimintaa niin, että työntekijöiden erilaiset muuttuvat...

Efima Evolution
behind the scenes

Efima Evolution

Vahva visuaalisuus on tärkeä osa Efimaa. Vuodesta 2011 ilmeemme on perustunut eläinkuviin, jotka ovat kuvastaneet ominaisuuksiamme. Kasvuyrityksenä meidän täytyy pysyä valppaina, kuunnella, oppia ja kehittyä. Uusi strategiamme on siksi nimeltään Efima Evolution. Osana sitä myös ilmeemme kehittyy. Eläinkuvista siirryimme ihmisiin.

Mitä tekemistä akrobaateilla ja bodypaintingin maailmanmestarilla on tietotekniikkayrityksen kanssa? Ilmeprojektimme video kertoo sen. Klikkaa kuvaa.